Менеджер по персоналу (господдержка)

Обязанности: вести полный цикл подбора, сопровождать все этапы отбора: согласование профиля должности, размещение вакансий в открытых источниках, поиск и привлечение кандидатов, проведение интервью при необходимости.

закрывать вакансии в установленный срок;

предоставлять обратную связь кандидатам по итогам отбора;

осуществлять сопровождение процесса трудоустройства кандидата;
принимать участие в мероприятиях по привлечению персонала (взаимодействие с вузами, внешние мероприятия);
проводить анализ рынка по направлениям поиска;